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            用人宗旨:崗能相稱因事設崗 一專多能 倡導競爭。

            員工選拔:品行第一、素質一流、文化認同、求實進取。

            薪酬管理:建立管理、技術、技能、操作四個通道,利于各崗位人才發展成長;為配合組織扁平化設置,采取同級寬幅薪酬;薪酬增長以效益為標尺,應略低于企業效益增長幅度;獎勵首重效益,傾向于管理創新、技術創新、業績指標突出者。

            培訓管理:階段培訓,注重職前、職中培訓,與職級相應,提升素質,挖掘潛能;注重發掘公司員工經驗,注重經驗傳授。

            郵箱:cdkyjt@163.com

            電話:0314-2259882/2259510

            地址:河北省承德市雙橋區彩虹橋旁自然資源與規劃局11樓

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